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义乌二级人力资源管理师培训怎么报名?

中华人民共和国人力资源和社会**部二级人力资源管理师招生简章

【项目简介】
一项薪酬调查显示,目前大集团公司人力资源部门的月薪,总监一般为1万元至1.5万元或高达两万元;人力资源管理师一般在1.2万元左右,*高不超过1.5万元,*低不少于8000元;薪酬经理、招聘经理为6000元至1.2万元之间。至今,我单位已持续开展多期的《企业人力资源管理师师》资格认证培训班。强大的师资、的**和优质的教学服务受到学员的一致好评。
目前浙江省开办企业培训师,人力资源管理师、物流师培训学校。
职业资格**是劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明;是劳动者求职、任职、开业的资格凭证,是用人单位招聘,录用劳动者的主要依据;**范围内通用,年审,终身有效。
根据浙江省人力资源社会**部和社会**厅、浙江省财政厅《关于2011年调整企业退休人员基本养老金的通知》(浙人社发【2012】64号)文件,获得专业技术人员和技师每人每月增发230元。例如:张某与王某同时于2008年退休,其中,张某无专业技术职称和技师资格,王某获得技师资格。那么2012年张某与王某的退休金如下:
姓名
张某 工资+65 工资+65+65 工资+65+65+66 工资+65+65+65+85
王某 工资+65+50 工资+65+65+50+150 工资+65+65+66+50+150+170 工资+65+65+65+85+50+150+170+230

【培训目标】
考证——中国热门考证;人力资源管理师**——21世纪职场新宠HR经理人必备**;根据中华英才网*近发布的职场人气排行榜显示:在需求量*大的“职场人气职位”统计中,人力资源管理连续多年排在前3位。 
**培训者,可参加统一,合格者将获得由劳动部颁发的人力资源管理师**。该**由劳动部统一鉴定、统一标准、统一、统一考核、统一编号、统一颁发、统一管理,通用,终生有效,不需年审,出国换证有效,是从业人员求职、就业、升职和加薪的有效

【报考对象】
在职人员现从事人力资源规划、培训管理、员工招聘、薪酬管理、绩效考核、劳动关系等人员,或准备从事以上企业人力资源管理工作的社会人员和在校生。

【培训师资与特色】
1、授课师资由浙江教授、500强企业人力资源总监以及专业的人力资源培训讲师组成,我们的授课老师自2002年人力资源**推出以来就从事专门的培训,都是经过多年历练筛选下来的讲师,讲授点拨针对性强,能够为学员提供*新准确的前沿信息,有,有针对性,**高。
2、“理论+案例”的复合教学模式
传授*先进的管理理论和工具,讲解国内外案例的实践,共享独特思维与专业经验,提员解决问题的能力和方法。
3、“教授+名企高管”的互补授课内容
教授讲解丰富管理知识,传授独到实践经验,实现互补,开拓学生眼界和知识面。
4、“专业+行业”的双导师师资配置组合
具有不同学术背景、不同行业咨询或从业经历,人士传授,极大满足学员个性化需求。
5、“改善+训练”的有效结合的职业培训形式
本着授人以鱼与授人以渔,安排相应的前沿管理理念培训和实际操作课程,不断完善教学项目和案例,增强学员管理意识和操作水平。
6、“服务+品质”的教辅服务
针对外地学员由于各种缘故不能每次都来上课的情况,我们会将老师的讲课资料及其大纲以邮件或其他形式给学员发过去,方便学员课后认真复习,我们的宗旨就是让每一位参加资格认证培训班的学员都顺利**!

【课程简介】
人力资源管理基础知识、职业道德基本守则和行业的有关法律常识;人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、考核与评价、薪酬福利制度、劳动关系管理的相关知识与技能。**培训使学员系统掌握人力资源管理的理论知识和相关技能,胜任人力资源管理的各项工作。

【报考条件】
(备以下条件者)
二级企业人力资源管理师(具备以下条件者)
(1)连续从事本职业工作13年以上。
(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格**后,连续从事本职业工作5年以上。
(3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格**后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业**。
(4)取得本科学历**后,连续从事本职业工作5年以上。
(5)具有本科学历**,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格**后,连续从事本职业工作4年以上。
(6)具有本科学历**,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格**后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业**。
(7)取得硕士研究生及以上学历**后,连续从事本职业工作2年以上。

【鉴定的方式】
分为理论知识和专业能力考核。理论知识和专业能力考核均采用闭卷的方式。理论知识与专业能力考核均实行制,皆达60分及以上者为合格。二级企业人力资源管理师还须进行综合评审。

【时间及费用】 
人力资源管理师:5380元/人、人力资源管理师师:2250元/人;助理人力资源管理师师1300元/人

【报考资料与联系方式】
需要填写:申请表(工作证明在此表中单位盖章处盖章),身份证复印件,毕业证复印件,照片二寸白底四张。

义乌市广联职业技能培训学校

  • 义乌市广联职业技能培训学校是义乌地区资历老、品牌影响大的正规教育培训学校,广联教育是义乌地区一家经劳动和社会行政部门审核批准的,具有开办公共营养师、企业培训师、心理咨询师、人力资源管理师、等职业资格培训的专业培训。此外还有学历教育,高起专,专升本,郑州、天津、中国石油、中国地质等高校供您选择。广联教育办学多年以来凭借强大的师资团队、丰富的教务经验、专业的服务团队,得了广员的一致认可。义乌广联目前在浙江省的职业资格认证领域成为。


  • 目前义乌市广联职业技能培训学校的校区分部在上海、杭州、台州、金华、温州、义乌、宁波等地主营各类职业资格培训,职业资格的培训工作受到各地人力资源和社会局的认可,各地均设有高技能或就业再就业等相应补贴,对于符合相关补贴资格并且获取职业资格的学员以资鼓励。

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