一、招生要求:
1，年龄18至55岁，身体健康；
2，及以上文化水平，会讲普通话；
二、培训对象：
有志从事或正准备从事母婴护理，月嫂，育婴教育、育婴管理，家庭服务管理工作的从业人员及欲了解新生儿护理和婴幼儿早期教育的“准父母”及其家属等。
三、培训内容：
一、职业素养及法律知识：
1、母婴护理、育婴师的起源及概念
2、月嫂的职业道德、素质要求、居家礼仪
3、妇女儿童保护法常识
4、劳动合同的签订等
二、工作流程及相关内容：
1、入户前的准备
2、月嫂的工作内容
3、月嫂的工作流程
三、产褥期保健：
1、孕妇体操的意义及指导
2、数胎动的意义及指导
3、分娩呼吸指导操
4、家庭自我监护
5、预产期的计算
6、妊娠期的护理、卫生指导
7、妊娠期症状及防护
四、生理卫生知识：
1、女性生殖器解剖
2、女性的乳房结构
3、临产时护理
4、顺产的好处
5、剖宫产时的注意点
五、产后修复护理：
1、产褥期生理、心理的护理
2、产褥期常见症状与护理
3、产褥期的营养需求
4、产褥期的起居要求
5、产妇的会阴擦洗护理
6、产后体操的意义和注意点
7、产后体操指导
六、新生儿的护理：
1、新生儿出生时的护理
2、抱宝宝的5种姿势
3、不同月龄的怀抱方法
4、婴儿的生活照料：卫生环境、生活用品、衣着卫生、
穿脱衣服、尿布及尿不湿、折尿布、更换纸尿片
5、为新生儿更换衣服、纸尿裤
七、日常盥洗：
1、洗脸的注意点及实际操作
2、洗头的注意点及实际操作
3、男、女宝宝洗臀部的注意点及实际操作
4、洗澡的注意事项及实际操作
5、为宝宝清洁：口腔、眼睛、鼻部、耳朵、指甲
八、护理常识：
1、护理婴儿基础技能：穿衣服、包裹、修剪指甲
2、人工喂养物品的选择：奶瓶、奶嘴、奶嘴孔、奶制品
3、人工喂养指导
4、溢奶、呛奶的预防与处理
5、混合喂养的两种方法
6、断奶的处理方法
7、辅食的添加与原则
8、制作蛋黄泥、鱼泥、肝泥等
9、测量体温的几种方法
10、为婴儿测量：腋温、耳温、肛温
11、喂药及服药水的注意事项及实际操作
12、眼、耳、鼻药的滴法
九、日常消毒：
1、常用的消毒方法
2、奶具、食具消毒与注意事项
3、衣服、毛巾、尿布、玩具、便器的消毒与注意事项
4、婴儿衣服、床、被褥、奶具的购买常识与消毒
十、新生儿疾病的预防和护理：
1、正常新生儿特点：呼吸、循环、消化、泌尿、体温等
2、特殊生理现象：体重下降、黄疸、假月经、乳房肿大、板牙、打喷嚏、溢奶等
3、婴儿疾病：脐炎、脐疝、鹅口疮、发育性髋关节脱位、红臀尿布疹的护理要点、呕吐、黄疸并发症等
4、特殊婴儿的护理：低体重儿、唇颚裂儿、先天性心脏病等
5、营养性疾病：营养不良、维生素D缺乏性佝偻病、缺铁性贫血、肥胖
6、呼吸系统疾病：上、下呼吸道、肺炎、中耳炎
7、其他类疾病：腹泻、肠套叠、便秘、湿疹、脂溢性皮炎、龋齿、发热、接种疫苗、风疹、水痘、手足口病等
8、婴幼儿计划免疫与预防接种相关知识
十一、婴幼儿意外伤害及处理：
1、宝宝表皮擦伤、四肢扭伤、蚊虫叮咬、皮下血肿、鼻出血的护理
2、意外伤害预防和处理：创伤、烫伤、宠物咬伤等
3、意外伤害预防和急救：溺水、骨折、异物入体、高热惊厥
4、心肺复苏：窒息、紧急救援等
十二、婴幼儿早期教育：
1、抚触的意义、好处及实际操作
2、被动操的好处、注意点及实际操作
3、婴儿的生长发育：视、听、味、嗅、触
4、宝宝生活习惯的培养
5、饮食、睡眠、三浴锻炼、大小便观察、户外活动等
6、小儿的发展规律、体格发育、运动发育
十三、月子餐制作：
1、六大营养素及膳食纤维的基础知识
2、月子餐的概念
3、月子餐的阶段
4、月子餐的膳食营养要求
5、月子餐的具体制作
十四、催乳及乳房护理：
1、母乳喂养的好处
2、乳汁的成分与分泌
3、哺乳期的营养及膳食
4、母乳喂养指导
5、为产妇做乳房护理
6、产妇正确哺乳的三种姿势
7、按摩乳房的方法
8、母乳的储存与使用
杭州广思教育咨询有限公司(即:广思）地处杭州市拱墅区湖墅南路255号五层，与风景秀丽的风景名胜区—－西湖近在咫尺，校园环境优美，是学子们读书治学的理想之地。
是经浙江省人力资源和社会厅批准，根据《浙江省民办职业培训学校管理办法》（浙劳社培[2009]21号）文件的要求，面向社会开展培训！
拥有一支“品德高、能力强、治学严、育人优”的，由市职业技能培训中心、专业护理以及妇幼保健院等各路联手打造的，具有职业素养和专业修养的师资队伍，是正规专业的培训基地，在专业领域方面遥遥，是护理培训行业中的佼佼者！
在浙江省人社厅组织的评估中，凭借严格规范的管理和高质量的教学，多次受到评估组的高度评价！
旨在加大对就业困难群体的职业技能培训力度，帮助就业困难群体劳动技能，自身社会竞争力，实现就业创业。
紧跟市场用工需求，经市场调研，多次研究证实：在我庭服务业发展的今天，母婴工作有着广阔的就业环境，专业的母婴人才需求量逐年上升。并且，母婴工作有着工资性高，工作环境较好，劳动强度相对不大，待遇较高的。
把培养应用型、职业型、复合型的高素质人才作为较终目标，以其高合格率、高就业率享誉。
今后，将继续本着“多出人才，出好人才”的原则，抓好办学水平和教学质量，为培养更多高素质的新世纪女性人才作出更大的贡献。
学员培训结束后，参加职业资格技能考核，合格者，颁发相关职业技能，将统一安排就业！
课程周期：
课程周期长短以学员实际所报班级为准，一对一课程和培训老师沟通安排。
课程收费：
因学员自身基础和所要学习达到的程度、报班时间长短等客观因素不等，我们开设有不同的班级，费用有所区别，费用以学员所报班级为准，学员根据自身要求选择报班，如有疑问请咨询报名老师。
不同时间校区有不同的优惠活动，详细优惠以当时参加的优惠活动为准。
预约试听体验课程：
学员如需参加体验课程，至少需一周和顾问预约体验课程，提供给顾问参加学员姓名+电话+课程+所在地区，顾问会及时登记预约就近校区体验课程，预约后顾问会通过电话或短信及时通知学员。
报名须知：
1、外地学员，需食宿，和老师预约沟通。
2、学费不包含食宿费用。（全日制住宿课程除外）
3、校区顾问会不定期回访学员，了解基础情况，请学员配合顾问回访。
4、课程调换或改期，需到校区和课程老师沟通。
5、课程退班退费，学员需到校区办理。（实际情况以校区规定为准）
6、报名完成后保留好报名票据，以及课程老师联系电话，以便后期和老师跟进。
7、优惠活动请和报名老师咨询了解。
我们竭诚为您服务，如需帮助或了解优惠活动，请在线联系顾问，顾问会及时安排课程老师电话和您沟通介绍！
